📌 Le ROI des formations : un puissant levier de rĂ©ajustement des formations professionnelles pour les entreprises.

📌 Le ROI des formations : un puissant levier de rĂ©ajustement des formations professionnelles pour les entreprises.

Aujourd’hui, la formation fait partie intĂ©grante des parcours professionnels de chacun.Mais combien d’entreprises Ă©valuent vraiment le retour sur investissement des formations qu’elles ont fait suivre Ă  leurs salariĂ©s ?

Et pourtant


🧐 Une Ă©tude d’envergure du Syndicat National des Organismes de formation (SYNOFDES) nous rĂ©vĂšle en cette rentrĂ©e 2026 les chiffres suivants :

✔ 90% des formĂ©s estiment que la formation leur a permis de dĂ©velopper des compĂ©tences directement en lien avec le mĂ©tier qu’ils exercent ou souhaitent exercer;

✔ 74% des formĂ©s dĂ©clarent avoir aujourd’hui un projet professionnel dĂ©fini, contre 50% des non – formĂ©s.

✔ 88% des formĂ©s ayant trouvĂ© un emploi estiment que leur formation y a contribuĂ©.

Au niveau du salarié  la formation impacte sur la confiance, l’autonomie, la capacitĂ© d’agir. C’est aussi un levier d’émancipation professionnelle, sociale et citoyenne.

👉 Et cĂŽtĂ© entreprise
 Au-delĂ  d’ĂȘtre une obligation lĂ©gale, la formation professionnelle participe donc activement et efficacement Ă  leur dĂ©veloppement Ă©conomique, et leur permet de s’adapter aux Ă©volutions et aux mouvances constantes de leur environnement.

🚀 Mesurer le ROI des formations proposĂ©es n’est donc pas une option. C’est un essentiel pour les RH, au service de la performance.

🧐 Cliquez ici pour consultez l’étude

Soyez le premier Ă  commenter !