L’individu au coeur de la nouvelle réforme de la formation professionnelle
Simplifier l’accès aux droits individuels est un objectif de la nouvelle réforme de la formation professionnelle. L’application mobile CPF qui sera active fin novembre sera la cerise sur le gâteau… En attendant, une infographie claire pour mieux comprendre !
Barbecue sur herbe…
MS formation, partenaire du club Cecifoot de Précy-sur-Oise Ce vendredi 12 juillet 2019, partage, amusement, rires et gourmandises étaient de la partie chez MS formation ! Nous avons passé un très bon moment en compagnie de nos amis de l’équipe Cecifoot de Précy-sur-Oise, le club de football destiné aux joueurs malvoyants que nous sommes fiers […]
Le droit à l’erreur
La conception de l’erreur diffère selon les pays. Au Canada ou au Royaume Uni, elle est vue comme une bonne occasion d’apprendre, alors que pour notre société l’erreur est souvent teintée d’une valeur négative… Cela engendre de fait un sentiment mitigé qui touche aussi bien les dirigeants en entreprise qui n’aiment pas voir leurs salariés […]
C’est la fête de la musique !
C’est la fête de la musique ! Un moment idéal pour s’exprimer comme vous savez le faire, en chantant, en jouant d’un instrument… Et pourquoi pas en s’exprimant à travers la mélodieuse langue anglaise ? Comme tout type d’expression, cela s’apprend et se développe. Une fois à l’aise, rien de tel que d’en apprécier son […]
Mesurer le retour sur investissement des formations
Retour sur notre précédent ATELIER EXPERTS du 20 juin 2019 «Mesurer le retour sur investissement des formations» Nathalie Baker, directrice d’MS formation était l’intervenante pour le petit déjeuner autour de l’optimisation du ROI des formations. L’objectif était de savoir si le temps, l’énergie et le budget investis dans une formation sont rentabilisés et comment booster […]
Le français en avez-vous vraiment fait le tour ?
Une bonne maîtrise de la langue est aujourd’hui un véritable atout pour remporter le maillot jaune de l’employabilité ! D’après un sondage publié en février 2019 (source OpinionWay), 52 % des DRH interrogés (sur un panel de plus de 200 DRH) affirment que le niveau en expression écrite joue dans la mise à l’écart d’une […]