Objectifs de la formation
- Maîtriser le cadre réglementaire : les indicateurs de santé de son domaine professionnel et le rôle du sauveteur secouriste du travail
- Évaluer les risques : rechercher les dangers persistants dans leur entreprise / domaine professionnel
- Alerter : faire alerter ou alerter en fonction de l’organisation des secours
- Protéger et secourir : examiner la victime et maîtriser les gestes de premiers secours
- Informer : être capable d’informer le responsable chargé de la prévention des risques dans l’entreprise
Contenu de l'action formation
Le cadre juridique définissant l’intervention du moniteur SST
- Connaitre le cadre juridique qui définit l’intervention du moniteur SST
- Intervenir dans et en dehors de son entreprise en respectant ce cadre
- Réflexion collective, quiz, analyse de supports
Évaluer les risques : analyser pour protéger durablement
- Mettre en œuvre les mesures de protection décrites dans le processus d’alerte aux populations
- Reconnaître les dangers persistants éventuels
- Supprimer ou isoler le danger, ou soustraire la victime au danger
- Identifier les dangers dans une situation donnée
- Repérer les personnes qui pourraient être exposées
- Imaginer les circonstances dans lesquelles les accidents pourraient se produire
- Exercices pratiques et simulations de situations particulières, debriefs collectifs
Examiner la(les) victime(s), diagnostiquer pour évaluer et alerter pour sauver
- Examiner la victime de l’accident
- Reconnaître les signes indiquant que la vie de la victime est menacée
- Savoir quoi faire face aux signes décelés
- Définir les éléments clés à transmettre aux équipes d’intervention contactées
- Faire alerter ou alerter en fonction de l’organisation des secours
- Favoriser l’accès des secours
- Etude de cas pratiques en situation, réflexions collectives en maïeutique
Informer : transmettre l’information pour protéger durablement
- Analyser les éléments clés ayant conduits à l’accident
- Transmettre une information claire et précise à sa hiérarchie
- Proposer des solutions pour protéger durablement et éliminer le risque
- Exercices d’application, jeux de rôle et simulations, jeux de questionnements
Secourir : agir de manière appropriée et avec assurance
- Déterminer l’action à effectuer et le but à atteindre
- Mettre en œuvre l’action de secourisme
- Vérifier l’atteinte et la persistance du résultat attendu
- Exercices pratiques autour de l’apprentissage des gestes (PLS, massage cardiaque, utilisation du défibrillateur, retournement d’urgence…), étude de cas pratiques en situation, réflexions collectives en maïeutique, débriefing individuel et collectif des cas concrets
Connaître les risques spécifiques : conduites complémentaires ou spécifiques à l’entreprise
- Les conduites particulières, liées à l’activité de l’entreprise
- L’avis du médecin du travail : un avis obligatoire et déterminant
Épreuves certificatives de Sauveteur Secouriste du Travail
- Evaluations en cours de formation
- Epreuves certificatives afin de permettre une évaluation distincte de chaque compétence
Habilitation SST
- Notre centre de formation MS formation est habilité SST par le réseau prévention AM-RP/INRS. Nos programmes sont conformes aux normes INRS et animés par un formateur certifié par le réseau prévention AM-RP/INRS, dans le cadre de la formation professionnelle.
Méthodes pédagogiques et moyens techniques
- La formation est dispensée en présentiel.
- Les apports théoriques réglementaires sont dispensés de manière ludique et participative via une méthode de type expositive interactive, l’apprenant étant sollicité en permanence pour permettre l’avancement du parcours.
- Les savoirs théoriques et les savoir-faire sont délivrés grâce à des méthodes de type maïeutique (l’apprenant construit lui-même ses connaissances par la gestuelle et l’expérimentation). Les mises en application sont faites via des jeux de rôles et des études de cas de type ludo-pédagogique pour une implication et une immersion totale dans le rôle de SST. Ces méthodes doivent permettre à l’apprenant d’acquérir une nouvelle perception de son environnement pour revêtir pleinement son rôle de SST en toutes circonstances.
- Nos salles sont adaptées au nombre de participants et équipées pour les besoins de la formation. Elles disposent d’un vidéoprojecteur, d’un paperboard et d’une connexion Wifi. Le formateur apporte le matériel de formation nécessaire à son animation.
- Il a recours à un matériel spécifique : plaies factices, mannequins, membres en plastique, outils fictifs… pour des mises en situation les plus réalistes possibles. (Les situations concrètes sont adaptées en fonction des besoins spécifiques de l’entreprise concernée).
- Chaque stagiaire recevra un lien lui permettant de télécharger le programme de la formation, les supports d’animation et tout autre document que le formateur jugera nécessaire de partager au groupe avant, pendant et après la formation. Ces supports pourront également être transmis par mail selon les besoins du stagiaire.
Public visé
- Tout salarié d’une entreprise
Prérequis
- Comprendre et s’exprimer en français
Suivi & Évaluation des résultats
- Feuilles de présence.
- Evaluations en cours de formation.
- Epreuves certificatives afin de permettre une évaluation distincte de chaque compétence.
- Validation : Carte de sauveteur secouriste du travail ; Certificat SST délivré par le réseau prévention AM-RP/INRS remis à chaque participant (sous réserve de résultats satisfaisants à l’évaluation finale).
- Formulaire d’évaluation de la formation.
Équipe pédagogique
MS Formation est un centre de formation déclaré auprès de la préfecture de l’Oise sous le numéro 22.60.02086.60. Notre centre est certifié QUALIOPI, conformément au référentiel national qualité. A ce titre, nos formations peuvent être éligibles à une prise en charge par votre OPCO – Opérateur de compétences. Notre équipe peut vous conseiller pour le financement de votre projet de formation et vous accompagner dans la réalisation des formalités relatives à ce financement.